围绕实行清单管理落细职责、推动领导带头履责、强化基层党建考责问效，分级分领域制定基层党建工作责任清单，将党委（党组）及其书记、班子成员的职责具体化，建立“党委（党组）领责、书记领衔、班子成员领办”制度，每名班子成员认领年度基层党建重点任务，带头抓工作推进、抓问题整改，改进基层党建述职评议考核，推动基层党建述职评议考核向村（社区）、机关事业单位、国有企业、学校、公立医院、科研院所等领域延伸。

排查整顿基层党组织设置，规范基层组织运行运转，深化党支部达标创优，提升新兴领域党组织建设。6月底前，全面摸排各领域基层党委、党总支部、党支部设置情况，严格按章规范基层党组织设置和党组织委员配备，解决“超大”党支部、“僵尸”党支部、“空壳”党支部、超职数配备党组织委员、支委会应设未设等问题。全面推动国企和国有控股企业“党建入章”，全面推行党组织领导下的公立医院院长负责制，积极审慎落实中小学校党组织领导的校长负责制，加强乡镇和城市社区医疗卫生机构党建工作。开展城市社区、居民小区、学校、公立医院、科研院所等领域基层党组织评星定级，制定农村星级党组织管理办法，抓好星级评定结果的运用。组织实施互联网企业党建工作三年行动计划，加快物流快递行业党的组织和工作覆盖。

选优配强基层党组织带头人，开展换届工作“回头看”，实施支书业务大学习大比武，加强基层党组织书记监督管理，启动并分3年完成对村（社区）党组织书记的任期经济责任审计。

加大在产业工人、青年农民、高知识群体、大学生和两新组织从业人员中发展党员力度，抓好0—20公里边境村发展党员工作，对各领域党支部组织生活开展情况进行全面体检，推行“第一议题”制度，开展党员组织关系集中排查。

加快基层党建工作信息化建设，建好壮美广西党建云，完成“八桂先锋”平台整合，积极推动党建信息化平台与政务服务、社会治理等平台互联互通，推进“党建+”数字化融合。

以县为单位强化力量和经费保障，全面完成乡镇（街道）、村（社区）党群服务中心建设，加快推进乡镇“五小”项目和干部住镇周转房建设，建立完善乡镇（街道）职责准入清单和村（社区）事项准入清单，加快清理规范乡镇（街道）工作“一票否决”事项，落实中央、自治区党委容错纠错有关规定，精准审慎、依规依纪问责，正确对待、合理使用影响期满、表现突出的被问责和受处分干部。

大力推进抓党建促乡村振兴，深化“党旗领航+”系列主题活动；深化基层党建引领基层治理，推动人才下乡、干部返乡、能人回乡，将党组织建在网格上，引导各方力量进入网格、融入网格、包联网格、发挥基层党建在固边兴边中的作用，推动资源和项目向边境一线倾斜，进一步充实守边固边富边强边力量。

“六个”保障